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Localizada a 244 quilômetros da capital, Fortaleza, com aproximadamente 200 mil habitantes, o local se tornou referência em educação no Brasil, ocupando o primeiro lugar no Índice de Desenvolvimento da Educação Básica, o Ideb. Feito digno de admiração.

Comentários SmallCps: A Plano & Plano vem tri a tri surpreendendo e apresentando bons resultados, os repasses de custos vem sendo bem importante também. A Companhia segue vendendo, fazendo lançamentos e possui uma VSO bem expressiva para o setor.

Os juros longos dos títulos do Tesouro norte-americano, conhecido como Treasuries, atingiram níveis próximos da crise do subprime, em 2007, com os yield de 10 anos chegando a 4,326%.

Atreladoàs moedas oficiais, o CBDC oscila conforme a taxa diária de câmbio, determinada pelos fundamentos e pelas políticas econômicas de cada país. A taxa de câmbio, no entanto, só representa diferença para operações entre países diferentes. Para transações internas, o Drex valerá o mesmo que o papel-moeda.

Agenda econômica03h00 –Reino Unido: Índice de Preços ao Consumidor (Julho)03h00 –Reino Unido: Índice de Preços ao Produtor (Julho)06h00 –Zona do Euro: PIB (2T23)06h00 –Zona do Euro: Produção Industrial (Junho)08h00 –Brasil: IPC-S (2ª Quadrissemana de Agosto)09h30 –EUA: Construções de Novas Moradias (Julho)10h15 –EUA: Produção Industrial (Julho)11h30 –EUA: Estoques de Petróleo Bruto – DoE14h30 –Brasil: Fluxo Cambial Semanal15h00 –EUA: Ata do Fomc20h50 –Japão: Balança Comercial (Julho)Foto: Nubank/DivulgaçãoO Nubank anunciou que mudou a categoria de seus Brazilian Depositary Receipt (BDRs), que por sua vez também passaram a ter um novo código a partir desta segunda-feira (14), sendo negociados com o tickerROXO34.

Criação de ambientes significativos: Tanto nas escolas quanto nas empresas, é importante criar ambientes que incentivem o senso de propósito e significado. Isso pode ser feito por meio da incorporação de projetos mais práticos e relevantes, que permitam aos jovens ver a aplicação real do que estão aprendendo ou fazendo.Valorização e reconhecimento: Reconhecer e valorizar os esforços e conquistas dos jovens é fundamental. Não somente com recompensas materiais, mas também reconhecimentos públicos e feedbacks construtivo. Sentir-se apreciado e perceber que suas contribuições têm impacto real pode aumentar a motivação e reduzir a tendência ao “Quiet Quitting”.Desenvolvimento de habilidades socioemocionais: Capacitar os jovens com habilidades socioemocionais, como resiliência, autoconsciência e habilidades de comunicação, pode ajudá-los a enfrentar melhor os desafios e a lidar com o estresse.Mentoria e apoio individualizado: Tanto no ambiente escolar quanto no profissional, fornecer mentoria e apoio individualizado pode ajudar os jovens a estabelecer metas claras, receber orientação e lidar com desafios pessoais ou profissionais.Promoção de equilíbrio: A educação e a carreira não devem ser tudo na vida dos jovens. Incentivar a busca por interesses pessoais, hobbies e atividades de lazer pode proporcionar um equilíbrio saudável, evitando o esgotamento e a exaustão.Promoção do diálogo aberto: Fomentar uma cultura de comunicação aberta, na qual os jovens se sintam à vontade para expressar suas preocupações e necessidades, é fundamental. Isso permite que os desafios sejam abordados antes que levem ao “Quiet Quitting” e permite a co-criação de soluções.O Ibovespa opera em queda nesta quinta-feira (24), uma vez que o mercado aguarda o discurso de Jerome Powell no simpósio de Jackson Hole e reage à queda do minério de ferro na China.

Comentários SmallCaps: A Priner apresentou um bom 2t23, com crescimento de receita, lucro e margens, vale pontuar a diversificação e boas aquisições que a Companhia vem fazendo, como por exemplo, a gmaia, Soegeo e outras. Mesmo com aumento da dívida, o indicador segue saudável.

Por meio desse processo, a China se tornou o maior parceiro comercial da África, respondendo por mais de US$ 282 bilhões em comércio em 2022. Aproximadamente 16% das importações totais de manufaturados da África vieram da China em 2018, uma mudança em um continente que dependia substancialmente da Europa. Vinte e cinco zonas de cooperação econômica e comercial foram criadas com a China em dezesseis países africanos. Essas zonas, registradas no Ministério do Comércio da China, atraíram 623 empresas com um investimento total de US$ 7,35 bilhões até o final de 2020. Essas zonas de cooperação impulsionaram a industrialização local em vários setores, incluindo recursos naturais, agricultura, manufatura e comércio e logística. Um terço das empresas chinesas concentrou-se na manufatura, um quarto nos serviços e cerca de um quinto no comércio, construção e imóveis. Com tais iniciativas, a pegada chinesa cresceu para aproximadamente 12% da produção industrial da África – cerca de US$ 500 bilhões anualmente. Quanto ao setor de infraestrutura, as empresas chinesas reivindicam quase 50% do mercado de construção contratada da África.

As provocações são infindáveis. O arsenal impressiona. Mas, ainda assim, o efeito não tem sido aquele esperado. O Sul Global, em particular, já notou que a estratégia para criar-se o caos e depois tentar-se vender medidas para eliminá-lo não condizem com aquilo que é necessário para que esses países avancem economicamente.

Avião da Gol (GOLL4). Foto: Reprodução, DivulgaçãoAs ações da Gol (GOLL4) são destaque de queda nesta terça-feira (15). Às 15h50 de hoje, os ativos da companhia aérea despencam em 12,71%, cotados aos R$ 8,17.

Fonte: Imagens do RI da VivaraEm meados do ano passado a Companhia implementou melhorias com foco na navegabilidade e usabilidade do site para potencializar o desempenho das vendas digitais.

1 – JSL (JSLG3) reporta lucro líquido ajustado de R$ 41,3 milhões no 2t23, crescimento de 20,8% no a/a, já a margem caiu 0,1 p.p. e ficou em 2,2%. O EBITDA Ajustado cresceu 43% no a/a e ficou em R$ 358,5 milhões, com margem ebitda de 20,1%, alta de 1,9 p.p.

Lojas Marisa (AMAR3) – A companhia informou ao mercado, via fato relevante, que concluirá a capitalização da MPagamentos no valor de R$ 30 milhões. O montante irá complementar os R$ 90 milhões inicialmente investidos com recursos captados juntos aos acionistas controladores da companhia. “Esta operação cumprirá, dentro do prazo, os termos do Plano de Capitalização e Reestruturação dos serviços financeiros da Companhia aprovado pelo Bacen [Banco Central] em 25 de abril de 2023”, disse a Marisa, em comunicado.

São muitas as iniciativas que mostram o quanto os EAU ganham cada vez mais grau de importância no Brasil. Em julho deste ano o Diário Oficial da União publicou um acordo de troca e proteção mútua de informações entre o Brasil e os Emirados Árabes Unidos com o objetivo de estabelecer uma parceria estratégica para desenvolver iniciativas conjuntas em diversas áreas ligadas à segurança e à economia, incluindo comércio, indústria, infraestrutura, agricultura, transporte, energia, turismo, cultura e esportes.

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Funcionário Vínculo Cargo Setor Matrícula Mais
ABDON CARIOLANO DA SILVA EFETIVO VIGIA CLASSE A TP 1 FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 000071-0
ADAIAS RODRIGUES DE SOUSA EFETIVO MOTORISTA D HOSPITAL MUNICIPAL 001189-4
ADALBERTO BERGSSON MACEDO LIMA EFETIVO MOTORISTA BLOCO DO PROGRAMA SAÚDE DA FAMILIA (PSF) 000552-5
ADILTON MELO CHAVES COMISSIONADO COORDENADOR COMUNITARIO I SEC. ADMINISTRACAO E PLANEJAMENTO 191506-1
ADORALICE ANGELINE ALVES MENDONCA EFETIVO PROF I POLIV. CLASSE A NIV II FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 000550-9
ADRIANA ALVES DE MEDEIROS EFETIVO PROF I POLIV CLASSE A NIV 3 FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 000350-6
ADRIANA LEITAO DE FARIAS EFETIVO AUXILIAR DE ENFERMAGEM TP 1 BLOCO DO PROGRAMA SAÚDE DA FAMILIA (PSF) 000467-7
ADRIANA MARIA MELO EFETIVO PROF I POLIV. CLASSE A NIV II FUNDEB 70% - INFANTIL - VAAT 000194-5
ADRIANA MESQUITA BRAGA EFETIVO AUXILIAR DE ENFERMAGEM TP 1 HOSPITAL MUNICIPAL 000632-7
ADRIANA PAULINO XIMENES MELO EFETIVO MERENDEIRA FUNDEB 70% - INFANTIL - VAAT 000604-1
ADRIANA PINTO MARTINS EFETIVO PROF II O. A. CLASSE A NIV 3 FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 000425-1
ADRIANA RODRIGUES PEREIRA FARIAS EFETIVO PROF II O. A. CLASSE A NIV 3 FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 000415-4
ADRIANA SILVA DE SOUZA EFETIVO PROFESSOR PÓS GRADUADO - NIVEL N3 FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 000040-0
ADRIANA URSULINO CAMELO EFETIVO PROFESSOR GRADUADO - N2 FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 000190-2
ADRIANO GARCIA DE SOUSA EFETIVO MECANICO SECRETARIA DE TRANSPORTES 002227-6
ADRIANO PEREIRA DE FARIAS EFETIVO MOTORISTA D HOSPITAL MUNICIPAL 000850-8
ADRIANO PONTES MESQUITA EFETIVO VIGIA FUNDEB 70% - INFANTIL - VAAT 000526-6
ADRIANO SOUSA FERREIRA EFETIVO VIGIA FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 000532-0
ADRIANO UBIRAJARA DA PASCOA EFETIVO EDUCADOR FISICO - SAUDE SEC. ESPORTES E JUVENTUDE 000843-5
AIRLES MARIA MELO SALES EFETIVO PROF I POLIV CLASSE A NIV 3 FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 000514-2
ALAISSA FURTADO VIEIRA TEMPORÁRIO PROFESSOR SUBSTITUTO - 100 HORAS FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 190894-4
ALAN WESLEY MELQUIADES DA SILVA TEMPORÁRIO PROFESSOR SUBSTITUTO - 200 HORAS FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 190774-3
ALBA EUGENIA PIO DE FARIAS VICENTE EFETIVO AUXILIAR DE SERV. GERAIS CENTRO DE ATENÇÃO PSICOSOCIAL (CAPS) 000671-8
ALBERICO ALVES DE FREITAS EFETIVO VIGIA FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 000603-3
ALDAIR VIEIRA LIMA EFETIVO MERENDEIRA CLASSE A TP1 FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 000130-9
ALESSA LYHANE ALBUQUERQUE ANDRADE COMISSIONADO GERENTE DE NUCLEO DE FREQUENCIA E CONTRO FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 191544-4
ALESSANDRA ARAUJO PINHEIRO AGENTE POLÍTICO VICE PREFEITO GABINETE DO PREFEITO E VICE-PREFEITA 189708-0
ALESSANDRA MARTINS PEREIRA TEMPORÁRIO PROFESSOR SUBSTITUTO - 100 HORAS FUNDEB 70% - FUNDAMENTAL 190856-1
ALEX HENRIQUE ALVES DE MELO COMISSIONADO ASSESSOR ESP. DE ACOMP. E REL. INSTITUCI GABINETE DO PREFEITO E VICE-PREFEITA 191216-0
ALEXANDRA RAMOS DE PAIVA COMISSIONADO SECRETARIO ESCOLAR FUNDEB 70% - INFANTIL - VAAT 190722-0

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